O quarto lote do abono salarial PIS/Pasep de 2026 será liberado nesta sexta-feira (15) para trabalhadores nascidos em maio e junho, contemplando aproximadamente 4,5 milhões de brasileiros. O valor total distribuído neste ciclo soma R$ 5,7 bilhões, segundo o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Este pagamento refere-se ao ano-base de 2024 e é destinado a trabalhadores da iniciativa privada e servidores públicos que atendam aos critérios estabelecidos.
Quem tem direito ao abono salarial?
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Para receber o PIS/Pasep, o trabalhador deve cumprir os seguintes requisitos:
- Ter trabalhado formalmente por pelo menos 30 dias em 2024.
- Estar inscrito no programa há no mínimo cinco anos.
- Receber, em média, até R$ 2.765,93 por mês no ano-base de 2024.
- O empregador deve ter enviado corretamente as informações na RAIS ou no eSocial.
O valor do benefício varia conforme o número de meses trabalhados no ano-base. Quem trabalhou todos os meses de 2024 poderá receber o valor integral de um salário mínimo vigente em 2026, que é de R$ 1.621.
Entenda o impacto no mercado
O pagamento do abono salarial tem um efeito direto na economia ao injetar bilhões de reais, especialmente em setores de consumo. Com R$ 5,7 bilhões distribuídos nesta rodada, o mercado espera um aumento na circulação de dinheiro, principalmente em estados com maiores volumes de pagamentos.
São Paulo, por exemplo, lidera com R$ 1,4 bilhão liberados, seguido por Minas Gerais (R$ 618,3 milhões) e Rio de Janeiro (R$ 490,7 milhões). Esses valores representam uma oportunidade para o comércio local e o setor de serviços, que devem se beneficiar com o aumento do consumo.
| Estado | Valor Liberado (R$) |
|---|---|
| São Paulo | 1,4 bilhão |
| Minas Gerais | 618,3 milhões |
| Rio de Janeiro | 490,7 milhões |
| Paraná | 362,8 milhões |
Como consultar e sacar o benefício?
Os trabalhadores podem consultar o abono salarial pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo Portal Gov.br. O processo exige login com CPF e senha, além de autenticação via biometria ou outro fator de segurança.
O saque do PIS está disponível para trabalhadores da iniciativa privada na Caixa Econômica Federal. Quem tem conta na Caixa recebe o crédito automaticamente. Já os trabalhadores sem conta podem retirar o valor em agências, lotéricas ou terminais Caixa Aqui.
Servidores públicos vinculados ao Pasep devem procurar o Banco do Brasil. Clientes do banco recebem o valor diretamente na conta, enquanto os não correntistas podem sacar o benefício em uma agência, apresentando documento de identificação com foto.
Regras e mudanças para 2026
O calendário de pagamentos foi aprovado pelo Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat) e prevê o pagamento até 30 de dezembro de 2026. Caso o valor não seja retirado até essa data, ele retorna aos cofres públicos, mas pode ser solicitado dentro do prazo de cinco anos.
A partir de 2026, o limite de renda para acesso ao abono será corrigido pela inflação medida pelo INPC. Por isso, o teto de dois salários mínimos foi ajustado para R$ 2.765,93. Gradualmente, até 2035, o benefício será restrito a trabalhadores que recebam até um salário mínimo e meio.
A Visão do Especialista
O abono salarial PIS/Pasep é mais do que um benefício para os trabalhadores; é um mecanismo econômico que estimula o consumo e movimenta mercados locais. Com mais de R$ 5 bilhões injetados diretamente na economia, os estados com maior volume de pagamentos, como São Paulo e Minas Gerais, devem observar um impacto positivo de curto prazo.
No entanto, as mudanças previstas até 2035, que restringem o acesso ao benefício, podem reduzir esse efeito nos próximos anos. A correção do teto pela inflação é um passo importante para evitar erosão do poder de compra, mas a redução gradual do limite de renda pode impactar negativamente trabalhadores que hoje dependem desse recurso.
Para o leitor, é crucial estar atento às mudanças nas regras e acompanhar a evolução do calendário de pagamento. Além disso, verificar com antecedência se as informações enviadas pelo empregador estão corretas é uma prática indispensável para garantir o recebimento.
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